Πίνακας περιεχομένων:

Πώς επιδεικνύετε μια ισχυρή εργασιακή ηθική;
Πώς επιδεικνύετε μια ισχυρή εργασιακή ηθική;

Βίντεο: Πώς επιδεικνύετε μια ισχυρή εργασιακή ηθική;

Βίντεο: Πώς επιδεικνύετε μια ισχυρή εργασιακή ηθική;
Βίντεο: Trailblazers: The New Zealand Story - Full Video 2024, Απρίλιος
Anonim

ΠΩΣ ΝΑ ΕΠΙΔΕΙΞΕΤΕ ΜΙΑ ΔΥΝΑΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΗΘΙΚΗ ΣΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΣΑΣ

  1. Βάλτε την εταιρεία πρώτα.
  2. Διαχειριστείτε το χρόνο σας με σύνεση.
  3. Να είσαι ειλικρινής.
  4. Διατηρήστε μια ισορροπημένη και συνεπή απόδοση στην εκτέλεση σας εργασία .
  5. Να δείχνεις πάντα σεβασμό.
  6. Ακολούθησε τους κανόνες.
  7. Εργασία με άλλους.
  8. Μείνετε σε φόρμα και υγιείς.

Από αυτό, πώς περιγράφετε την εργασιακή ηθική;

ΕΝΑ ηθική εργασίας είναι ένα σύνολο ηθικών αρχών που χρησιμοποιεί ο άνθρωπος στη δουλειά του. Άνθρωποι που διαθέτουν ισχυρό ηθική εργασίας ενσωματώνουν ορισμένες αρχές που τους καθοδηγούν εργασία συμπεριφορά, οδηγώντας τα να παράγουν υψηλής ποιότητας εργασία με συνέπεια και το αποτέλεσμα τους παρακινεί να παραμείνουν στην πορεία τους.

Παρομοίως, ποιοι είναι οι 5 τρόποι για να επιδείξετε ηθική και ακεραιότητα; Πώς να ενσωματώσετε την ειλικρίνεια και την ακεραιότητα στην επιχείρησή σας

  • Κράτα τον λόγο σου. Εάν θέλετε να αποκτήσετε μια σταθερή φήμη, πρέπει να τηρήσετε τις υποσχέσεις σας.
  • Τηρήστε τις δεσμεύσεις σας.
  • Δώστε προσοχή στο περιβάλλον σας.
  • Μείνε συγκεντρωμένος.
  • Περιβάλλετε τον εαυτό σας με ειλικρινείς ανθρώπους.
  • Παίρνω την ευθύνη.
  • Σεβαστείτε τους υπαλλήλους σας.

Ομοίως, πώς μοιάζει μια καλή εργασιακή ηθική;

Αξιοπιστία και αξιοπιστία Εάν άτομα με α καλή εργασιακή ηθική λένε αυτοί είναι πρόκειται να παρευρεθεί α εργασία λειτουργούν ή φτάνουν σε ορισμένη ώρα κάνω , όπως και εκτιμούν την ακρίβεια. Τα άτομα με α ισχυρή εργασιακή ηθική συχνά θέλουν να φαίνονται αξιόπιστοι, δείχνοντας στους εργοδότες τους ότι το κάνουν είναι εργάτες στους οποίους μπορούν να απευθυνθούν.

Τι είναι η κακή εργασιακή ηθική;

Το πιο εμφανές σημάδι του α αρνητική εργασιακή ηθική είναι έλλειψη παραγωγικότητας. Το CNN αναφέρει την αναβλητικότητα στην κορυφή της λίστας του κακή δουλειά συνήθειες? ένας υπάλληλος που βιάζεται να κάνει αναθέσεις ή περιμένει μέχρι την τελευταία στιγμή για να τις ολοκληρώσει συχνά μετατρέπεται σε χαμηλότερη ποιότητα εργασία , καθώς και τον κίνδυνο να χάσετε μια προθεσμία.

Συνιστάται: