Πίνακας περιεχομένων:

Ποιες είναι οι στρατηγικές επιρροής;
Ποιες είναι οι στρατηγικές επιρροής;

Βίντεο: Ποιες είναι οι στρατηγικές επιρροής;

Βίντεο: Ποιες είναι οι στρατηγικές επιρροής;
Βίντεο: Είναι φίλες η Μυριέλλα με τη Ναυσικά; «Στρατηγική γουρουνιά» βλέπουν τα υπόλοιπα κορίτσια | Survivor 2024, Νοέμβριος
Anonim

Κατευθυντήριες γραμμές και παραδείγματα στρατηγικής επιρροής

  • Δημιουργήστε μεγαλύτερη υποστήριξη. Ίσως δηλώνοντας το αυτονόητο.
  • Μετατροπή ή Νευραλοποίηση της αντίθεσης. Εάν οι άνθρωποι είναι εναντίον σας, βεβαιωθείτε ότι έχετε κάτι μέσα σας στρατηγική για να εξαλείψετε τουλάχιστον τον κίνδυνο που θέτουν για τον στόχο σας.
  • Επιτάχυνση της προόδου.
  • Προληπτική διαχείριση κινδύνων/ευκαιριών.
  • Προστατέψτε την πρόοδο.
  • Κρατήστε το απλό.

Με αυτόν τον τρόπο, ποιες είναι οι τρεις στρατηγικές επιρροής;

Καθώς αναλογιζόμαστε την ανάγκη να ασκήσουμε επιρροή για την επίτευξη προσωπικών στόχων ή οργανωτικών στόχων, θα πρέπει να θεωρήσουμε ότι υπάρχουν τρία διακριτή στρατηγικές επιρροής . Αυτά τα ονομάζουμε τρία Rs. Η ανταπόδοση, η αμοιβαιότητα και ο λόγος.

τι είναι η στρατηγική επιρροή; Στρατηγική επιρροή στην επιχείρηση είναι η ικανότητα να πείσεις άλλα άτομα στο τμήμα σου να εφαρμόσουν τις ιδέες σου. Είναι επίσης η δυνατότητα να πείσετε άλλα τμήματα της εταιρείας σας να υιοθετήσουν τις προτάσεις του τμήματός σας ή να επιρροή άλλες εταιρείες να προβούν σε ενέργειες ευνοϊκές για την εταιρεία σας.

Ομοίως, τίθεται το ερώτημα, ποιες είναι οι τεχνικές που επηρεάζουν;

Επηρεάζοντας είναι η τέχνη της χρήσης της επικοινωνίας και της κοινωνικής δεξιότητες να επηρεάσει τις ενέργειες και τις αποφάσεις των άλλων. Συνδέεται με την πώληση προϊόντων, υπηρεσιών, στρατηγικών και ιδεών. Θεωρείται επίσης θεμελιώδης δεξιότητα ηγεσίας, διαχείρισης, συνεντεύξεων και δημόσιας ομιλίας.

Πώς επιδεικνύετε ικανότητες επιρροής;

Αναζητήστε ευκαιρίες για να δείξετε στους άλλους τις ικανότητές σας που επηρεάζουν και θα διαπιστώσετε ότι η ηγεσία γίνεται ευκολότερη με τον καιρό καθώς οι άνθρωποι αρχίζουν να αναζητούν σε εσάς

  1. Πρωτοβουλίες υποστήριξης.
  2. Προσέλκυση συνεργασιών.
  3. Αποφύγετε τον εξαναγκασμό και τη χειραγώγηση.
  4. Αναγνωρίστε τις αντίθετες απόψεις.
  5. Εστίαση στην Αποτελεσματικότητα.
  6. Δείξτε Προθυμία για Μάθηση.

Συνιστάται: