Πίνακας περιεχομένων:

Ποια είναι τα πέντε κριτήρια που χρησιμοποιούνται για την αξιολόγηση της επιτυχίας της προπόνησης;
Ποια είναι τα πέντε κριτήρια που χρησιμοποιούνται για την αξιολόγηση της επιτυχίας της προπόνησης;

Βίντεο: Ποια είναι τα πέντε κριτήρια που χρησιμοποιούνται για την αξιολόγηση της επιτυχίας της προπόνησης;

Βίντεο: Ποια είναι τα πέντε κριτήρια που χρησιμοποιούνται για την αξιολόγηση της επιτυχίας της προπόνησης;
Βίντεο: 5 τεχνικές για το (κλείσιμο) της προπόνησης 2024, Νοέμβριος
Anonim

Αξιολόγηση Ενίσχυσης

  • Επίπεδο 1: Αντίδραση, Ικανοποίηση και Πρόθεση.
  • Επίπεδο 2: Διατήρηση Γνώσης.
  • Επίπεδο 3: Εφαρμογή και Υλοποίηση.
  • Επίπεδο 4: Επιχειρηματικός αντίκτυπος.
  • Επίπεδο 5 : Απόδοση των επενδύσεων.
  • Εκτίμηση είναι κρίσιμο για Επιτυχία εκπαίδευσης .

Με αυτόν τον τρόπο, πώς αξιολογείτε την αποτελεσματικότητα της προπόνησης;

Πώς να αξιολογήσετε την αποτελεσματικότητα της προπόνησης

  1. 1) Αντίδραση - τι σκέφτονται και αισθάνονται οι εκπαιδευόμενοι σχετικά με την εκπαίδευση που την έχουν αναλάβει.
  2. 2) Μάθηση – πόσο καλά οι εκπαιδευόμενοι έχουν διατηρήσει τη γνώση που παρέχεται από την εκπαίδευση.
  3. 3) Συμπεριφορά – πόσο καλά ο εκπαιδευόμενος έχει κάνει πράξη τη γνώση.
  4. 4) Αποτελέσματα – τι συνολικό αντίκτυπο είχε η εκπαίδευση.

ποια είναι τα 4 επίπεδα αξιολόγησης; ο τέσσερα επίπεδα είναι η αντίδραση, η μάθηση, η συμπεριφορά και τα αποτελέσματα. Κοιτάμε το καθένα επίπεδο με περισσότερες λεπτομέρειες και εξερευνήστε πώς να το εφαρμόσετε παρακάτω.

Λοιπόν, ποια είναι τα κύρια κριτήρια αξιολόγησης της εκπαίδευσης;

Βασική διαχείριση κριτήρια αξιολόγησης της κατάρτισης ορίζονται: δυνατότητα εφαρμογής της αποκτηθείσας γνώσης, εισαγωγή των αποκτηθέντων ικανοτήτων στην εργασία και αλλαγές στα αποτελέσματα εργασίας μετά εκπαίδευση.

Τι είναι οι μετρήσεις εκπαίδευσης;

Για παράδειγμα, α εκπαίδευση Η μέτρηση μπορεί να χρησιμοποιηθεί για τη μέτρηση των ποσοστών ολοκλήρωσης μαθημάτων για διαφορετικά μαθήματα. Μετρήσεις αναφέρονται στην ευρεία μέτρηση κάτι και στοχεύουν σε ένα ποσοτικοποιήσιμο αποτέλεσμα. Από την άλλη πλευρά, οι βασικοί δείκτες απόδοσης (KPI) είναι ένα βαθύτερο μέτρο μιας συγκεκριμένης πτυχής του εκπαίδευση.

Συνιστάται: