Τι έκανε το εκτελεστικό διάταγμα 10925;
Τι έκανε το εκτελεστικό διάταγμα 10925;

Βίντεο: Τι έκανε το εκτελεστικό διάταγμα 10925;

Βίντεο: Τι έκανε το εκτελεστικό διάταγμα 10925;
Βίντεο: Έκτακτο διάγγελμα Μπάιντεν μετά την κίνηση Πούτιν για αναγνώριση του Ντόνμπας ΕΡΤ 22/2/2022 2024, Νοέμβριος
Anonim

εξέδωσε ο Κένεντι Εκτελεστικό διάταγμα 10925 , η οποία περιελάμβανε μια διάταξη σύμφωνα με την οποία οι κρατικοί εργολάβοι "να λαμβάνουν θετικά μέτρα για να διασφαλίσουν ότι οι αιτούντες απασχολούνται και ότι οι εργαζόμενοι αντιμετωπίζονται κατά τη διάρκεια της απασχόλησης, ανεξάρτητα από τη φυλή, τη θρησκεία, το χρώμα ή την εθνική καταγωγή τους." Η πρόθεση αυτού εκτελεστικό διάταγμα ήταν να επιβεβαιώσει το

Έτσι ακριβώς, η καταφατική ενέργεια ήταν εκτελεστικό διάταγμα;

του Κένεντι Εκτελεστικό διάταγμα (Ε. Ο.) 10925 μεταχειρισμένο θετική δράση για πρώτη φορά δίνοντας εντολή στους ομοσπονδιακούς εργολάβους να λάβουν θετική δράση για να διασφαλιστεί ότι οι αιτούντες αντιμετωπίζονται ίση με τη φυλή, το χρώμα, τη θρησκεία, το φύλο ή την εθνική καταγωγή.» Δημιουργήθηκε η Επιτροπή για τις Ίσες Ευκαιρίες Απασχόλησης.

Εκτός από τα παραπάνω, τι είναι η καταφατική ενέργεια και γιατί δημιουργήθηκε; Θετική δράση ήταν πρώτος δημιουργήθηκε από το Εκτελεστικό Διάταγμα 10925, το οποίο υπογράφηκε από τον Πρόεδρο John F. Kennedy στις 6 Μαρτίου 1961 και απαιτούσε από τους κυβερνητικούς εργοδότες "να μην κάνουν διακρίσεις σε βάρος οποιουδήποτε υπαλλήλου ή αιτούντος απασχόληση λόγω φυλής, θρησκείας, χρώματος ή εθνικής καταγωγής" και "να λάβουν θετική δράση προς το

Από εδώ, τι ήταν το Εκτελεστικό Διάταγμα 11246 Καταφατική Δράση;

Ο Τζόνσον υπέγραψε Εκτελεστικό διάταγμα 11246 , που συνεχίζει να επιβάλλει την καταπολέμηση των διακρίσεων και θετική δράση απαιτήσεις για ομοσπονδιακούς εργολάβους. Τίτλος VII αυτού υποκρίνομαι δημιούργησε τα πρώτα εθνικά μέτρα προστασίας κατά των διακρίσεων στην απασχόληση με βάση τη φυλή, το φύλο, το χρώμα, την εθνική καταγωγή και τη θρησκεία.

Ποια είναι η σημασία του Εκτελεστικού Διατάγματος 1126 του Προέδρου Λίντον Τζόνσον;

Εκτελεστικό διάταγμα 11246, υπογεγραμμένο από Πρόεδρος Λίντον Τζόνσον στις 24 Σεπτεμβρίου 1965, καθιέρωσε απαιτήσεις για πρακτικές που δεν εισάγουν διακρίσεις στις προσλήψεις και την απασχόληση εκ μέρους των συμβασιούχων της κυβέρνησης των ΗΠΑ.

Συνιστάται: